Socialinės apsaugos ir darbo ministerija suinteresuotoms institucijoms derinti pateikė Lietuvos socialinį modelį sudarančių teisės aktų projektus, pagerinsiančius tiek jaunų šeimų, tiek būsimųjų pensininkų padėtį.
Pateiktuose teisės aktų projektuose numatoma palikti šiuo metu galiojančią motinystės (tėvystės) išmokų tvarką išeinant vienų bei dvejų metų vaiko priežiūros atostogoms. Kartu išlaikomas draudimas atleisti nėščias moteris ir asmenis, auginančius vaikus iki vaikui sueina 3 m.
Tačiau daugiau būsimųjų mamų galės pretenduoti į motinystės (tėvystės) išmokas. Siūloma įteisinti lankstesnius ligos ir motinystės socialinio draudimo stažo reikalavimus asmenims, kai motinystės, tėvystės ir vaiko priežiūros išmoka mokama ir tiems asmenims, kurie šį stažą turi per ilgesnį laikotarpį (60 mėnesių). Be to, besimokantis jaunimas valstybės lėšomis būtų draudžiamas motinystės, tėvystės ir motinystės išmokoms gauti.
Geros žinios laukia ir būsimųjų pensininkų. Numatoma padaryti pensijų apskaičiavimo ir mokėjimo tvarką atviresnę ir palankesnę būsimiesiems pensininkams. Nuspręsta nustatyti automatinį pensijų indeksavimą – pensijų rodiklius (bazinė pensija, apskaitos vieneto vertė) kasmet automatiškai indeksuoti pagal įstatyme nustatyta tvarka apskaičiuotą indeksavimo koeficientą, kurio dydis priklausytų nuo darbo užmokesčio fondo augimo per kelerius metus. Be to, vietoj dabar galiojančio suvidurkinto asmens draudžiamųjų pajamų koeficiento įvesti apskaitos vienetų sistemą. Darbuotojai matys, kaip jų mokamos įmokos kaupia jiems pensiją. Kuo daugiau sumoki, tuo didesnės pensijos gali tikėtis ateityje.
Pateiktus teisės aktų projektus suderinus su suinteresuotomis institucijomis, toliau jie bus svarstomi Vyriausybėje, o šiai pritarus, bus teikiami Seimui.
Nuoroda: Socialinės apsaugos ir darbo ministerija 2015-05-21